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Come scrivere una Lettera di presentazione
La lettera di presentazione anticipa, e accompagna il CV; ti da la possibilità di presentarti con poche righe a chi ti stai proponendo. Potrai descrivere chi sei, cosa vai cercando e quali sono le tue ambizioni professionali.
Non dovrai essere dispersivo ma breve ed efficace. Al selezionatore dovrai comunicare in modo chiaro e schietto che sei interessato a quella determinata posizione lavorativa e che PERCHÈ sei la persona giusta per la loro azienda e che valore aggiunto potresti dargli.
Vediamo assieme come scriverla.
1) La lettera dovrà essere personalizzata per ogni candidatura. Dovrai cercare di plasmarla in base all’azienda e posizione per la quale vai a candidarti;
2) Informati in modo accurato sulla posizione per la quale andrai a candidarti e sull’azienda;
3) Cerca di essere sintetico e scrivi in maniera corretta, senza errori grammaticali o di ortografia;
4) Evita di essere troppo formale, cerca di essere semplice e chiaro;
5) Non elencare le tue esperienze e competenze lavorative, saranno già nel tuo curriculum;
6) Descrivi brevemente le tue qualità;
7) Ricorda i saluti e ringraziamenti alla fine;
8) Se invii il CV via email, la lettera di presentazione sarà il corpo della email stessa;
Vediamo ora come strutturarla
INTESTAZIONE: qui si inseriscono tutti i tuoi dati personali. Aiutati facendo ricerche sul Web il nome del Responsabile delle risorse umane. Se non lo trovi utilizza il classico: Alla c.a. del Direttore delle Risorse Umane”.
INTRODUZIONE: descrivi per quale posizione lavorativa aperta ti stai candidando e scrivi in modo sintetico le tue Job Skill.
CORPO: motiva perché sei interessato all’azienda e alla posizione. Spiega perché credi di essere la persona che stanno cercando.
CONCLUSIONE: evidenzia le tue peculiarità e ringrazia per l’attenzione che ti hanno dedicato e concludi dicendo che rimarrai a disposizione per un eventuale colloquio.[/vc_column_text][vc_empty_space height=”20px”][/vc_column][/vc_row]